Job fair yang digelar oleh Career Development Center (CDC) Universitas Sebelas Maret (UNS) dipenuhi oleh sekitar 7000 pengunjung. Bursa Lowongan kerja yang rutin diselenggarakan tiap dua tahun sekali ini dilaksanakan selama dua hari, Rabu – Kamis (28-29/10/2015) yang bertempat di Auditorium UNS. Job fair yang telah digelar sebanyak 12 kali ini, menurut kepala CDC UNS, Kusnandar, telah mengalami peningkatan jumlah pengunjung dari tahun ke tahun sejak pertama kali digelar pada tahun 2009 silam. Para pengunjung bukan hanya alumni UNS saja, tetapi pengunjung umum turut ambil bagian.
Jenis perusahaan yang ikut pada job fair kali ini meliputi food and agro, perbankan, konstruksi, dan sebagainya. “Sebagian merupakan perusahaan nasional. Perusahaan di sekitar Kota Solo, hanya satu dua saja,” ujar Kusnandar. Kusnandar mengakui bahwa akibat perekonomian yang lesu, jumlah perusahaan yang mengikuti job fair berkurang dibandingkan tahun lalu. “Tahun lalu mencapai 32 stand, tetapi sekarang ini hanya 22 stand,” imbuhnya.
Sementara itu dalam sambutannya, menurut Wakil Rektor (WR) III UNS, Darsono, penyelenggaraan job fair merupakan salah satu upaya UNS memperpendek masa tunggu lulusan pascawisuda. “Untuk masa tunggu lulusan UNS rata-rata selama 3,5 bulan. Job fair ini merupakan langkah CDC UNS untuk menjembatani khususnya alumni UNS dalam berkarir,” tukas Kusnandar.[](danur.red.uns.ac.id)
